Efterklang

Jeg har personlig erfaret, at når jeg lever i høj hastighed og med stor utålmodighed, går jeg ofte i en af hjernens fælder og får ubevidst konkluderet ud fra min egen erfaring, fremfor at være i balance, observere mig selv, sanse andre og være nysgerrig [...]

Jeg er vågnet op midt i livet og har oplevet, at jeg slet ikke levede det liv, som jeg drømte om. Pludselig kunne jeg se, hvordan jeg det meste af mit liv har levet væk fra mig selv, fordi jeg glemte at lytte til mig [...]

Vores hjerne snyder os, fordi den ikke er opdateret til vores verden i dag: En verden med kompleksitet, forbundethed og foranderlighed, som kræver, at vi bruger tid på at brede problemet ud og undersøge det, fremfor blot at løse problemet hurtigt for at sikre overlevelsen. [...]

“Det nytter jo ikke noget, at alle ledere, som begynder at blive mere bevidste, træder ud af corporate”, sagde én for nylig til mig. Det er jo sandt, men måske kan det være for hårdt og nærmest umuligt at ændre spillereglerne i den gængse struktur [...]

At gå med hjertet først og have hjertet med på arbejde giver knubs, så det kan føles nemmere at pakke sig ind og gemme sig bag et panser. Det er dog kun en kortsigtet løsning, da vi dermed lukker forbindelsen til vores sande natur, sjæl [...]

Jeg havde aldrig drømt om, at der skulle gå 2 år, inden jeg var i gang igen efter min sidste ansættelse. Tiden er gået, og livet har taget mig. Når jeg i dag kigger tilbage ser jeg, at der har været en mening med det, [...]

Hvad er det vi vokser og vækster fra? Først for nylig er jeg blevet bevidst om, hvor meget jeg har arvet fra min barndom og mit ophav, og hvor meget det faktisk ubevidst har styret mit liv. Som ganske ung forsøgte jeg at lægge afstand [...]

I weekenden havde vi besøg af et par gode venner. Vi kom til at tale om Trump, som en overgangsfigur, der har en vigtig rolle i at bryde gamle usunde systemer ned. Det førte til den sindssyge verden, som vi mennesker har skabt, hvor få [...]

”Jeg skal jo tjene penge” har jeg ofte hørt mig selv og andre sige for at retfærdiggøre, hvorfor vi har det arbejde, som vi har. Hvorfor vi er nødt til at gøre, som vi gør, selvom vi ikke synes om det. ”Det er jo bare [...]

Som leder bliver du ofte presset fra alle sider, oppefra, nedefra og fra siden. Du udfylder en rolle, hvor der måske ikke er plads til at være den, du egentlig er, fordi du er ansat til at levere de forventede resultater. Forandringer, der kommer hurtigere [...]